8月7日，亞太質(zhì)量組織(Asia Pacific Quality Organization)發(fā)布2017年“全球卓越績效獎”(Global Performance Excellence Award)評審結(jié)果，揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)南京海陵藥業(yè)有限公司榮獲“2017年度全球卓越績效獎”(世界級) ，繼2016年揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)斬獲此獎后，海陵藥業(yè)成功加冕。
        南京海陵藥業(yè)有限公司創(chuàng)建于2001年，通過不斷開拓創(chuàng)新，已發(fā)展為一家集科研、生產(chǎn)和營銷于一體的高科技制藥企業(yè)，先后獲批國家工程研究中心、江蘇省院士工作站，榮獲江蘇省高新技術(shù)企業(yè)、江蘇省優(yōu)秀企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)、南京市市長質(zhì)量獎等榮譽(yù)。2008年，公司引入卓越績效管理體系，通過深入學(xué)習(xí)、研究和實施新標(biāo)準(zhǔn)(GB/T19580-2012和GB/Z19579-2012)，確立了從中端制造企業(yè)向中高端制藥企業(yè)轉(zhuǎn)型、從化藥生產(chǎn)企業(yè)向中西藥并舉企業(yè)轉(zhuǎn)型、從生產(chǎn)型企業(yè)向研發(fā)型企業(yè)轉(zhuǎn)型、從傳統(tǒng)管理企業(yè)向創(chuàng)新型管理組織轉(zhuǎn)型、從本土品牌向國際化品牌轉(zhuǎn)型的五大轉(zhuǎn)型為核心的戰(zhàn)略，并引入集團(tuán)的“基于黃金圈法則的藥品質(zhì)量風(fēng)險管控模式”，堅持持續(xù)質(zhì)疑、持續(xù)管控、持續(xù)識別、持續(xù)回顧，將質(zhì)量意識貫穿于藥品生產(chǎn)的全要素環(huán)節(jié)，形成了以質(zhì)量為核心的卓越績效管理體系，綜合各部門職能，應(yīng)用卓越績效管理體系，打造了涉及十個職能部門的關(guān)鍵績效指標(biāo)。
        海陵藥業(yè)大力推行全員QC小組活動，積極開展全年兩次質(zhì)量月活動，實施六西格瑪管理，全面提升企業(yè)質(zhì)量管理水平，今年7月在第38屆全國醫(yī)藥行業(yè)質(zhì)量管理（QC）小組成果發(fā)表交流會上，六項成果均獲得一等獎及最佳發(fā)表獎，，同時獲得“全國醫(yī)藥行業(yè)質(zhì)量管理小組活動優(yōu)秀企業(yè)”稱號，質(zhì)量檢測中心獲得“信得過班組”的稱號。公司全面推進(jìn)中西藥并舉方針，搶占科技制高點，引進(jìn)國際高端研發(fā)人才，建立國際化研發(fā)體系，明星產(chǎn)品唐林依帕司他、脈絡(luò)通、甲鈷胺等10個產(chǎn)品榮獲江蘇省高新技術(shù)產(chǎn)品稱號，富馬酸盧帕他定榮獲中國十大重磅處方藥稱號。
        全球卓越績效獎由亞太質(zhì)量組織設(shè)立，采用馬爾科姆•波多里奇卓越績效標(biāo)準(zhǔn)，含金量極高，為各國已獲得國家質(zhì)量獎的組織提供在國際層面上的競爭平臺，同時選出國際層面的獲獎組織，為各個國家提供典范。獎項設(shè)世界級（最高級）、業(yè)界最佳級（第二級）、追求卓越獎（第三級）三個級別。全球卓越績效獎（GPEA）是企業(yè)卓越績效方面唯一正式的國際認(rèn)證，是目前唯一一個跨國家和地域的用于表彰追求卓越組織的國際性管理獎項。自2000年以來，已有兩百多個個組織獲得了本獎3個不同等級的獎項，中國的海爾集團(tuán)、好孩子、上海恒源祥等均陸續(xù)獲得此獎項。2017年共有中國、印度、新加坡、菲律賓、墨西哥等國家和地區(qū)的12家企業(yè)獲得該獎項。